Rund um den wunderschönen Thunersee befinden sich die Hotels und Restaurants der Hauenstein Hotels. Insgesamt beschäftigen wir über 300 Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen der Hotellerie und Gastronomie. Jeder Betrieb verfügt über ein individuelles Betriebskonzept, welche alle auf den Werten Kompetenz, Leidenschaft und Vertrauen aufbauen.
Wir tun das, was wir tun besser. Besser als gestern. Besser als andere. Besser als erwartet.
Wir sind kompetenter als gestern. Kompetenter als andere. Kompetenter als erwartet.
Wir sind leidenschaftlicher als gestern. Leidenschaftlicher als andere. Leidenschaftlicher als erwartet.
Und damit sorgen wir dafür, dass wir eine grössere Vertrauenstiefe und Anziehungskraft erreichen.
Die Branche ist im Wandel, ja die ganze Welt ist stets im Wandel. Uns ist es ein Anliegen, am Puls der Zeit zu bleiben und neue Wege zu gehen, um unseren Gästen und Mitarbeitenden einen Mehrwert zu bieten.
Wir pflegen ein innovatives und kreatives Miteinander. Wir sind offen für neue Ideen und Inputs aus unserem Umfeld, um die höchste Dienstleistungsqualität zu erreichen.
Wir haben hohe Ansprüche an uns selbst und an unsere Mitarbeitenden, um unseren Gästen die höchste Dienstleistungsqualität zu bieten. Talentierte Mitarbeitende werden gefördert und eine gemeinsame Karriereplanung erarbeitet.
Dank der Vielfalt an Betrieben und Branchen sind die Karrierechancen innerhalb der Hauenstein Gruppe gross. Erfahren Sie mehr über beispielhafte Karriereaufstiege innerhalb der Hauenstein Gruppe.
Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden liegt uns sehr am Herzen. Wir bieten all unseren Mitarbeiten attraktive Vergünstigungen innerhalb und ausserhalb der Hotelgruppe. Von der Gratisnutzung der Wellnessanalagen bis hin zu Vergünstigungen von diversen Freizeitaktivitäten.
Die Ausbildung junger Berufsleute ist uns wichtig. Bei den Hauenstein Hotels werden Lernende in mehr als sieben verschiedenen Berufen ausgebildet. Und dies tun wir mit Hingabe. Dafür engagieren sich unsere Ausbildner mit viel Energie und Sorgfalt.
Wir bieten viel, fordern aber auch einiges. Nebst der qualitativ hochstehenden Ausbildung im Betrieb, profitieren unsere Lernenden zusätzlich von freiwilligen Aufenthalten in einem anderen Partnerbetrieb innerhalb der Hauenstein Hotels. So können Sie Ihr Wissen und ihre Erfahrungen erweitern.
Wir unterstützen die Gesundheit und Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Wir bieten – wo möglich – Teilzeitstellen an und unsere Mitarbeitenden profitieren von Vergünstigungen innerhalb der Hauenstein Gruppe.
Vom gratis Eintritt in die Wellnessanlagen unserer Hotels, der Vergünstigung auf ein Fitness Abonnement oder der Vergünstigung auf Kosmetikbehandlungen. Weiter geniessen Hauenstein Mitarbeitende den Vorteil von gruppenweiten Schulungen in verschiedenen Bereichen.
Weiterbildungen dient der beruflichen Laufbahn, ist aber mit Zeitaufwand und hohen Kosten verbunden. Der Landes-Gesamtarbeitsvertrag des Gastgewerbes (L-GAV) unterstützt seit dem Jahr 2010 die Aus- und Weiterbildung mit äußerst großzügigen Beiträgen. Kaum eine andere Branche wird im Bereich Weiterbildung so stark subventioniert und bietet somit sehr attraktive Auf- und Einstiegsmöglichkeiten.
Aktuell werden 38 Angebote subventioniert. Vom Basis- und Nachholbildungen bis zum Nachdiplomstudium. Je nach Lehrgang beträgt die Ersparnis von einigen Hundert bis zu über 15.000 Franken.
